———公司召開“雙崗雙責”研論會
 

　　2018年元月6日，公司召開“雙崗雙責”研討會，總經(jīng)理張躍生、黨委書記陳志平、副總經(jīng)理趙培宏、王明生、張軍偉、張瑞東、總經(jīng)理助理邢春生、高秀生、蔡車峰、宋林兔、押運財務總監(jiān)呂雙明、保安財務總監(jiān)趙俊英及公司中層以上干部參加了會議。

　　當前，公司的發(fā)展進入了新時代，由高速增長階段轉向高質量發(fā)展階段，轉變發(fā)展方式，優(yōu)化經(jīng)濟結構。轉換增長動力建設集團化經(jīng)濟體系的攻關期。站在歷史的新方位,堅定不移走轉型發(fā)展之路。

　　會上總經(jīng)理張躍生就新時代、新氣象、新公司、新作為、全方位、多角度的進行部署。2018年圍繞三個行業(yè)“保安、押運、物業(yè)、”把獲得的榮譽變換成我們的資源優(yōu)勢，做細、做優(yōu)、做強、做大、樹形象、創(chuàng)品牌。

　　黨委書記陳志平結合公司實際情況，介紹了公司“雙崗雙責”制度出臺的現(xiàn)實意義，探索建立“雙崗雙責”一體化，雙崗雙考兩促進管理體制及實施方案。讓大家各抒己見，面對面交流。與會人員認真學習研究方案，踴躍發(fā)言，根據(jù)基層工作情況，提出了意見和建議。

　　黨委書記陳志平強調“雙崗雙責”旨在整合人力資源，實現(xiàn)效益最大化，提高復合型人才培養(yǎng)，調動員工工作的積極性，發(fā)揮機關基層互動增效功能，形成人才共育，過程共管、成果共享、責任共擔的緊密機制。

　　打破制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸，實現(xiàn)“機關職兼于基層，基層托舉起機關”，達到優(yōu)化機構、減員增效之目的。實現(xiàn)“機關轉作風、基層樹形象”的目標。加強促進集團化的經(jīng)濟建設。

　　總經(jīng)理張躍生最后對會議進行了總結。公司取得成果是全體員工同心同德，求真務實的結果，是全體員工辛勤勞作，團結努力，銳意進取的結果。萬象更新、新的起點、新的征程、新的希望、自強不息、拓展不止。我們堅信只要全體員工團結一心，銳意進取，開拓創(chuàng)新，公司的明天一定會更加美好

　　(宣傳部 劉明霞 圖 馬龍 )